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开发团队

n   技术总监:林楷淇

• 资深软件工程师、营销、管理实践者
• 早期清华大学EMBA的优秀学员之一

• 简易管理模式创始人

 

从事过三年ERP技术开发和实施,经历过11年从销售代表到区域经理、销售总监、营销总监、总经理职位,管理过6间分公司及20多间办事处,带领过230多人的销售团队,年销额超过1.2亿。本人在多年的营销实践中,将研究世界营销大师菲利普•科特勒、世界营销天才杰•亚伯拉罕、世界广告策划大师里斯和特劳特、世界企业战略大师迈克尔•波特、世界管理大师彼得•德鲁克等多位西方管理宗师的精华,与东方《周易》、《孙子兵法》、儒家、道家等深厚的哲学精华融为一体,并结合个人擅长的网络营销和软件技术,专为“中小型企业”独创一套突围经营理念和无敌营销模式,从而大幅度拉动企业“利润”增长。

 

n   开发部经理:林千淏

有带领开发团队10人以上,超过三年的管理经验,从事过5年java高端技术开发,成功主导开发过多套银行管理系统、联通计费系统、手机游戏平台、政府海关电子报关系统等。是国内为数不多的数学高材生,和解决技术难题的拔尖人才。

 

n   组件平台部经理:胡  庆

有带领开发团队三年10人以上的经验,从事过6年java高端技术开发,成功开发过多套电信计费系统、海关电子报关系统,通过多年的积累,已拥有成熟规范的组件式快速开发平台,让系统运行更安全,实施更快速,扩容随需而变。

 

n   系统改善总监/首席顾问:钟超年

•     中国质协首批认证六西格玛黑带大师(MBB)

•     全国六西格玛推进委员会委员

•     国家级QCC诊断师

•     原松下电器在华企业QC评审委员

•     卓越绩效模式咨询师/评审员

 

有松下电器10年工作经验,曾从事现场管理、销售管理、质量管理、供应商指导、ISO、QCC、TPM、提案、六西格玛等工作,在工作实践中,多次赴日本、美国和马来西亚接受系统训练,对企业经营管理有扎实的理论基础和丰富的实践经验。把十年日企管理经验和欧美企管精华融会贯通于中国企业实践,亲自指导过数百个改善项目,累计经济效益人民币柒亿六千多万元。

 

指导过的部分企业:松下电器、海尔集团、中国移动、中国电信、广州电信、中山医科大学附一医院、广东省人民医院、孙逸仙记念医院、武汉钢铁、伊利乳业、三菱电机、万宝电器、住友电工、无锡小天鹅、浙江三花集团、华光电器、南亚橡胶、中鼎集团、航空标准件、汕头超艺、九江永兴、毫雅光学、广州酒家、南车集团、富港电子、捷和电机、远景纸品、型腔模具、株洲电力机车研究所半导体厂、南京菲亚特汽车、保定印钞厂、石家庄钞票纸厂、北京工体、时代集团、苏州明基、安凯车桥、大庆电泵、正泰电器、东菱电器、万向集团、济南钢铁、宏城连锁超市。

 

n   系统改善顾问:王绪洲

•     原松下压缩机有限公司改善顾问和QC担当

 

十四年工作经验,从事制造现场生产、质量、安全目标管理,对生产型企业的运作流程非常熟悉,对ISO管理、5S现场管理、提案立项管理、TPM管理、生产革新管理等工作,有扎实的理论基础和丰富的实践经验。从事咨询事业以来,以帮助企业从生产、设备、人员调配等方面提高产能和效率,从而实现企业产值与利润的增长。主要咨询方向:QC改善、TWI、ISO、5S、目标管理、六西格玛管理等。

 

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